DURANTE UNAS JORNADAS DE MOTIVACIÓN

Un banco chino azota en público a ocho de sus empleados como castigo a su mal rendimiento

Azotados en público con una vara de madera. Así castigó un coach de motivación a los empleados de un banco que no cumplieron con los objetivos. La entidad china ya ha dicho que indemnizará a los trabajadores golpeados.

Azotes en público a unos empleados chinos por sus malos resultados | Agencias

Polémica e indignación en las redes sociales por el último vídeo que llega de China. Ocho trabajadores de banca son azotados en público por no cumplir con los objetivos marcados por la compañía. Ocurrió durante unas jornadas de motivación y la entidad ya ha tenido que pedir disculpas públicamente.

El entrenador de motivación externo, Jiang Yang, decidió subir al escenario a los empleados con los peores resultados en las pruebas realizadas. Tras un duro discurso, decidió castigar así a los trabajadores delante del resto de sus compañeros. Fue uno de los presentes quién decidió compartir el vídeo en las redes.

Ante el revuelo causado, el Banco Comercial Rural, una entidad situada en la localidad de Changzhi, emitió un comunicado pidiendo perdón y afirmando que los empleados azotados serán indemnizados.

laSexta.com | Madrid
| 21/06/2016