El 2018 cierra con ocho consejeras más en las empresas del IBEX: un dato que todavía no es suficiente

Entrega de despachos a los nuevos jueces y juezas y tras los discursos comienzan a recitar los nombres. Hasta 40 mujeres han sido nombradas juezas, el 63,5% frente a los 23 hombres.

Un puesto en la judicatura donde como ha recordado el Rey se accede gracias a la "capacidad, conocimientos, aptitudes y esfuerzo". Y esa mayoría de mujeres contrasta con lo que ocurre en el Ibex35 donde la media de consejeras solo es del 24%. Ocho mujeres más que en 2017, según datos recogidos por Cinco Días.

En los consejos del Ibex 35, donde el nombramiento queda a voluntad de las empresas, hay 454 miembros. 107 mujeres de las que solo cinco como Botín en el Santander o Dancausa en Bankinter son consejeras ejecutivas, el puesto con más poder. "Que el techo de cristal se rompa la verdad es que es muy difícil", ha explicado la empresaria Mercedes Bilbao.

Mercedes dirige desde hace años varias empresas y plantea que la recomendación de la CNMV de que haya un 30% de consejeras en 2020 que ahora solo cumplen 12 empresas del índice pase a ser ley.

Entre las empresas que más cumplen su recomendación: red eléctrica con participación pública,banco Santander o Inditex.