LA PROPUESTA DE LA CEOE

Lezcano: "No sería de extrañar que al gobierno le sedujese la propuesta de la CEOE"

Imponer a los trabajadores con jornada completa un contrato a tiempo parcial es una propuesta de la CEOE que los sindicatos critícan ya que consideran que provoca que los empresarios quieran empleados con contrato parcial trabajando a jornada completa. Fernando Lezcano, Secretario de Comunicación de la CCOO, opina que “es una nueva excusa para precarizar más el trabajo".

Fernando Lezcano, Secretario de Comunicación de la CCOO, afirma en Al Rojo Vivo “es obvio que aumenta la precariedad si pasas de contratos completos a parciales”. El planteamiento de la CEOE, comenta Lezcano, "es que transformando contratos de tiempo completo a parcial saldremos de la crisis de empleo. Lamentablemente la experiencia demuestra lo contrario. Se están trasformando contratos, se están bajando salarios y no contribuye a mantener el empleo y, en muchas ocasiones, es porque las empresas están muy endeudadas y las que han sufragado sus deudas, reparten beneficios”.

“Es una nueva excusa para precarizar más el trabajo. Creen que la única manera de competir es deprimiendo el sector trabajo y eso es desastroso en términos económicos y sociales” comenta Lezcano que también critica el aumento de horas extraordinarias que quiere imponer la CEOE a cambio de contratos a tiempo parcial. Dice que “recurren al tiempo parcial porque les favorece en las cotizaciones pero son conscientes que necesitan el volumen de trabajo completo. Descargan costes sociales con contrato parcial y lo complementan con horas extras”.

Sobre la reforma laboral, opina que "el gobierno ha hecho ajustes a la reforma laboral vía decreto y no son menores". Y añade que "no sería de extrañar que les sedujese la propuesta de la CEOE. Pero deben ser consciente que medidas de esta naturaleza son inaceptables para la ciudadanía".

 

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